Välkommen till Hemköp, vi erbjuder en arbetsplats med familjär stämning och tydliga gemensamma värderingar - kärleken till mat genomsyrar allt vi gör.
Hemköp erbjuder en jämställd arbetsmiljö och hos oss får du en bra balans mellan jobb, fritid och familj.
För Hemköp är mångfald en styrka. Medarbetarnas kunskaper, kompetenser och perspektiv skapar nya möjligheter och bättre beslut. Vi uppmuntrar därför en mångfald av sökande till alla tjänster.
Hemköp är butikskedjan med ett sortiment specifikt anpassat för dem som bor i området. Som butikschef ska du ansvara för helheten där du tillsammans med dina medarbetare skapar en inspirerande butiksupplevelse och en utvecklande arbetsmiljö. Butiken är scenen och varje detalj är en möjlighet att göra skillnad.
Nu har du möjlighet att bli butikschef för Hemköp Göteborg Guldheden, en spännande butik med stor potential inom Region Göteborg. Butiken har ett högt kundflöde och förväntas på sikt genomgå en ombyggnation. Är du den blivande ledaren för butiken? Här får du en varierad och utvecklande roll där du leder den dagliga driften, engagerar dina medarbetare och driver både butikens och bolagets utveckling framåt.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Ditt huvudansvar som butikschef är att göra butiken till en inspirerande arbetsplats där kunden står i centrum och där ni tillsammans skapar kundnytta och merförsäljning. En viktig del av rollen är att säkerställa att din ledningsgrupp samverkar och utvecklas, samt att dina medarbetare trivs, växer och bidrar till en positiv kundupplevelse. Som butikschef har du även ett helhetsansvar för butiken och ansvarar för att affärsidén förverkligas. Med fokus på försäljning, bruttovinst, kostnader, resultat och budget driver du arbetet framåt.
Det här förväntar vi oss
Att du är matintresserad, affärsmässig och tycker om att arbeta med människor är en förutsättning för rollen. Vi söker en butikschef med goda ledaregenskaper och tidigare erfarenhet från dagligvaruhandeln. Erfarenhet av att arbeta med budget och resultat är ett krav, liksom tidigare erfarenhet av personalansvar. Givetvis känner du till och följer rådande lagar och avtal. Du har god hand med människor, både medarbetare och kunder. Vidare är du ansvarstagande, handlingskraftig och har en positiv inställning. Det innebär bland annat att du löser problem när de uppstår, men också att du har förmågan att fånga upp och förverkliga förbättringsförslag. Att du är kommunikativ och tydlig är grundläggande i rollen, liksom att du har ett coachande och stöttande förhållningssätt.
Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Alexander Kälvelid, alexander.kalvelid@hemkop.se. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2026-05-26. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor.
För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer.
Vi kontrollerar ID och gör bakgrundskontroller vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood
Observera att vi inte under denna rekryteringsprocess kommer be dig logga in med ditt Bank-id eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten via kontaktformulär.
Om Hemköp
Vi inom Hemköp och Tempo är stolta över att för femte året i rad ha utsetts till "Årets Karriärföretag" när Sveriges främsta arbetsgivare listas av Karriärföretagen. Utmärkelsen delas ut till de arbetsgivare i Sverige som anses vara mest attraktiva för studenter och yrkesverksamma att göra karriär på.
Hemköp/Tempo utses till Karriärföretag 2026 för sin tydliga satsning på att skapa en arbetsplats där kollegor upplever gemenskap, utveckling och engagemang.
På Hemköp arbetar vi mot ett gemensamt mål att vara ledande inom hållbarhet genom att erbjuda alla matälskare ett godare sortiment, verka för en godare miljö, inspirera till godare vanor och vara en godare aktör.